عالم الأعمال به الكثير من التعقيدات. قد تتطور التعقيدات من وقت لآخر لأسباب عديدة. المنافسة عالية المستوى في الصناعة أو تقادم المنتج أو الخدمة ، الأسباب كثيرة. تجاوز كل التعقيدات ، يجب على المنظمة البقاء على قيد الحياة.
أصحاب الأعمال لديهم العديد من الاستراتيجيات المعمول بها لمنع المنظمة من الذوبان بسبب المد والجزر. إنها تنطوي على الكثير من التفكير والتخطيط. في الواقع ، إعادة الهيكلة للشركة العديد من المزايا أيضًا. يمكن أن تكون مدفوعة بالحاجة إلى التغيير أيضًا.
يمكن أن تحدث إعادة التنظيم لتقليل التكلفة أو إشراك القوى العاملة في تقنية جديدة عالية الإنتاجية تكون أكثر ربحية من السابقة. قد يكون أيضًا سبب التركيز على المنتجات الرئيسية.
بأي طريقة ، إعادة الهيكلة هي للأبد. قانون الشركات له طريقه للقيام بما قد لا يؤثر على كثير من الناس. طريقتان رئيسيتان لإعادة تنظيم الشركات هما Split -up و Split-off. كلاهما يؤدي إلى ظهور شركات جديدة ولكن بطرق مختلفة تمامًا.
الانقسام مقابل الانقسام
الفرق بين Split-up و Split-off هو طرق إعادة التنظيم ، Split-up هو المصطلح المستخدم حيث تنقسم الشركة الأم إلى شركتين مستقلتين أو أكثر بينما يتم حل الشركة الأم في العملية بينما Split-off هي إعادة تنظيم الشركة هي الطريقة التي تقوم فيها الشركة الأم بتجزئة وحدة أعمال أخرى باستخدام مصطلحات منظمة ، بينما لا تزال الشركة الأم تعمل ولم يتم حلها.
جدول المقارنة بين الانقسام والانقسام (في شكل جدول)
| معلمة المقارنة | إنفصل | انفصل عن |
|---|---|---|
| المعنى / التعريف | الانقسام هو المصطلح المستخدم حيث تنقسم الشركة الأم إلى شركتين مستقلتين أو أكثر بينما يتم حل الشركة الأم في هذه العملية. | Split-off هي طريقة لإعادة تنظيم الشركة حيث تقوم الشركة الأم بتجريد وحدة أعمال أخرى باستخدام شروط منظمة ، بينما لا تزال الشركة الأم تعمل ولم يتم حلها. |
| تشارك | يتم تصفية أسهم المساهمين في الشركة الأم ويمكنهم تبادلها مع إحدى الكيانات الجديدة. | يتوفر للمساهمين خيار الاحتفاظ بأسهم الشركة الأم أو تبادلها مع الكيان الجديد. |
| سبب | السبب الرئيسي هو البحث عن أعمال تجارية جديدة لتزدهر بينما لا تعمل الشركة القديمة بشكل جيد. | السبب الرئيسي هو بناء شركة تابعة للشركة الأم والتي يمكن أن تكمل من خلال الحصول على نسبة معينة من حصة السوق |
| خاضع للضريبة | إذا كانت خاضعة للضريبة ، يتم فرض ضريبة على المساهمين عند التصفية. | إذا كانت خاضعة للضريبة ، يتم فرض ضريبة على المساهمين على استرداد الأسهم |
| فوائد المشاركة | لا توجد فوائد تقدم للمساهمين. | قد تقدم الشركة حافزًا جذابًا في الحصول على أسهم الشركة الجديدة ، وقد تعرض أيضًا علاوة لتبادل الأسهم. |
ما هو الانقسام؟
Split-Up هو مصطلح مالي يصف إجراء الشركة لحل الشركة الأم لإحداث كيانين أو أكثر. يجب أن تعمل شركتان أو أكثر بشكل مستقل.
بمجرد حدوث ذلك ، يتم منح مساهمي الشركة الأم عرضًا لتبادل أسهم الشركة الأم القديمة. قد يتم فرض الضرائب على المساهمين على أساس التصفية.
تعتبر عملية تقسيم الشركات جديرة بالاهتمام عندما لا تقدم الشركة الأم أي منتج أو خدمة مطلوبة في الاتجاه الحالي. قد يحدث الانقسام أيضًا عندما يرغب أصحاب الأعمال في استكشاف فرص عمل جديدة تكون أكثر ربحية.
في بعض الأحيان ، تُجبر الحكومة الانقسامات على تجنب الممارسات الاحتكارية. كل هذا يتوقف على المستثمرين لقبول أسهم الكيانات الجديدة.
تتمتع Split-up بميزة كبيرة للشركات المتنوعة. إنها محاولة لتجديد العمليات من خلال تقسيمها إلى كيانات مختلفة.
يجب أن يكون هذا مفيدًا للمساهمين أيضًا ، حيث يتم التركيز بشكل أكبر على كل وحدة بشكل شامل ويمكن أن يؤدي الربح الجماعي إلى ارتفاع كبير في أسعار الأسهم.
هناك العديد من الأمثلة على الممارسات الاحتكارية ، مثل Microsoft و Google و Facebook. تم رفع دعوى قضائية ضد مايكروسوفت في وقت سابق عن نفس القضية ، وبدأت الحكومة في الانقسام ، ومع ذلك ، انتهى الأمر بتسوية في وقت لاحق.
ما هو الانقسام؟
Split-off هي طريقة لإعادة تنظيم الشركات حيث تؤدي الشركة الأم إلى إنشاء شركة فرعية من خلال منح أصولها. في هذه الدورة ، يتم منح مساهمي الشركة الأم عرضًا لتبادل أسهمهم القديمة مع حصة الشركة الجديدة.
بالطبع ، يمتلك المساهمون خيار الاحتفاظ بأسهم الشركة الأم. في بعض الأحيان ، يتم تقديم عروض جذابة وأقساط التأمين للمساهمين لاستبدالها بالأسهم الجديدة.
لا يتم توزيع الأسهم القائمة على أساس تناسبي. يعتبر توزيع الأسهم مع الانقسام فريدًا عن طرق إعادة التنظيم الأخرى.
يعتبر التبادل الضريبي حدثًا معفى من الضرائب في عدد قليل من البلدان ، ولكن إذا كان خاضعًا للضريبة ، فسيتم فرض ضريبة على المساهمين لاسترداد الأسهم. في معظم الأوقات ، يحدث الانقسام من خلال توفير الحد الأقصى من الأصول للكيان الجديد وإعطاء مكانة بارزة للأسهم ليتم طرحها بطريقة كبيرة.
كما يسمح للكيان الجديد بالعمل بشكل مستقل. في الواقع ، التقسيم هو عملية تقدم أسهمًا ذات قيمة أعلى للمساهمين.
يمكن أن يساعد إنشاء شركة جديدة عن طريق تمزيق الأصول الشركة الأم في إظهار النفقات. يجب أن تلعب هذه النفقات دورًا حيويًا في التهرب الضريبي بموجب بنود مختلفة.
الاختلافات الرئيسية بين الانقسام والانقسام
- ال الفرق الرئيسي بين الانقسام والانقسام هي طرق إعادة التنظيم ، و Split-up هو المصطلح المستخدم حيث تنقسم الشركة الأم إلى شركتين مستقلتين أو أكثر بينما يتم حل الشركة الأم في العملية بينما Split-off هي طريقة إعادة تنظيم الشركة حيث تقوم الشركة الأم بتجزئة وحدة أعمال أخرى باستخدام شروط منظمة ، في حين أن الشركة الأم لا تزال تعمل ولم يتم حلها.
- تبدأ Split-up في تصفية الأسهم القديمة وتسمح أيضًا للمساهمين بتبادلها مع أي من أسهم الكيانات الجديدة بينما لا تقوم Split-off بحل الأسهم لأن الشركة الأم لا تزال موجودة ، وفي نفس الوقت تبدأ في عملية تبادل أسهم الشركة الأم مع الشركة الجديدة.
- سبب الانقسام هو البحث عن مشاريع تجارية مربحة جديدة للعمل عندما لا تعمل الشركة القديمة بشكل جيد ، وهذا يجعل أصحاب الأعمال يحلون الشركة الأم ويشكلون كيانات جديدة. ومع ذلك ، في كثير من الحالات ، يتم اتخاذ إجراءات الفصل لإنشاء شركة تابعة يمكن أن تكمل الشركة الأم في الحصول على حصة سوقية كبيرة.
- يعتبر حدث تقاسم الضرائب أحداثًا معفاة من الضرائب ، ومع ذلك ، إذا كانت خاضعة للضريبة في عدد قليل من البلدان ، فإن المساهمين المنقسمين يخضعون للضريبة للتصفية بينما يجذب الانقسام ضريبة الاسترداد.
- لا توجد مزايا معروضة للحصول على أسهم كيان جديد للمساهمين في حالة الانقسام ، في حين أن الانقسام سوف يفسح المجال لحوافز وأقساط جديدة لجذب المساهمين لتبادل أسهم الشركة الأم مع الشركة الجديدة.
استنتاج
تقوم الشركات بتقسيم التجزئة إذا كانت الشركة الأم لا تعمل بشكل جيد. يمكن أن يؤدي ظهور الإنتاجية المنخفضة أيضًا إلى ظهور مثل هذه المواقف في المنظمات الكبرى. يعطي الانقسام رؤية جديدة نحو تشغيل الكيان الجديد ، بينما يعطي الانقسام بعدًا جديدًا للأعمال تمامًا.
يمكن أن يوفر Split-up و Split-off فرصة رائعة للنمو إذا انتعشت الكيانات الجديدة. تصبح إعادة تنظيم هيكل الشركة تفويضًا في حالات معينة ، بينما يجب معالجتها على أساس كل حالة على حدة. ومع ذلك ، فإن التغيير هو خير ، واعتناق الأمر نفسه أمر حكيم.
- https://repository.upenn.edu/cgi/viewcontent.cgi؟article=1522&context=pwpl
- https://onlinelibrary.wiley.com/doi/abs/10.1002/jctb.5010061005
