يتذكر معظمنا أنه كانت هناك آلاف المسابقات في أوقات مدرستنا. اعتدنا على المشاركة في العديد من الأنشطة ، مثل الغناء ، والرقص ، والتمثيل ، والمناقشات الجماعية ، والمناظرات ، والرياضة ، إلخ.
مناقشة جماعية مقابل مناظرة
الفرق بين مناقشة المجموعة والنقاش هو أن مناقشة المجموعة هي أكثر من نشاط جماعي. إما أن تفوز المجموعة بأكملها أو تخسر المجموعة بأكملها. من ناحية أخرى ، في المناقشة ، هناك فائز فردي.
المناقشة الجماعية هي نشاط يتم إجراؤه في مجموعة. يتم تعيين موضوع معين للمجموعة بأكملها. ثم تدور مجموعات من الناس حول الطاولة وتناقش هذا الموضوع. كل منهم يضع وجهات نظره. يتم سماع وجهة نظر الجميع.
النقاش هو نشاط يحدث عادة بين شخصين. يمكن أن يحدث أيضًا بين المجموعتين. في المناظرة ، يتم إعطاء الأفراد موضوعًا. أحدهما يتحدث عن الموضوع والآخر يتحدث ضد الموضوع. المجموعتان "تناقشان" حول من هو على حق. في النهاية ، يتم إعلان الفائز.
جدول المقارنة بين المناقشة الجماعية والمناقشة
| معلمة المقارنة | مناقشة جماعية | مناظرة |
| نوع النشاط | مجموعة | فرد |
| تقسيم الموضوع | يحصل جميع أعضاء المجموعة على نفس الموضوع. | يجب على أحد الأفراد التحدث عن الموضوع والآخر ضد الموضوع. |
| ما هي المهارات المطلوبة | مهارات الاتصال الحاسمة ، ومهارات الخطابة ، والقدرة على التفاعل مع آراء الآخرين | مهارات الاتصال الحاسمة ، ومهارات التحدث أمام الجمهور ، والقدرة على القول بإيجاز لماذا أنت على حق |
| أين يتم ذلك | تجري العديد من المنظمات مناقشة جماعية كجزء من عملية المقابلات الخاصة بهم. حتى الجيش يجري مناقشات جماعية لتقييم مهارات معينة. | يتم إجراؤها في الغالب في المسابقات أو المناقشات البرلمانية أو المحادثات الجماعية الكبيرة مثل المناظرة الرئاسية في الولايات المتحدة. |
| الطول (بالدقائق) | 10-40 دقيقة | 30-100 دقيقة |
ما هي مناقشة المجموعة؟
المناقشة الجماعية هي نشاط يتم إجراؤه في "مجموعات". تدخل المجموعة في "مناقشة" وتناقش الموضوع. مصطلح مناقشة المجموعة لا يحتاج إلى شرح. مناقشة جماعية: في مناقشة جماعية ، يجتمع فريق من 5-10 أفراد معًا. قد يتم تعيين موضوع لهم من المراقب. ثم يتم منحهم مهلة زمنية ، على سبيل المثال ، 40 دقيقة. في 40 دقيقة ، يجب على المجموعة بأكملها مناقشة الموضوع. من المتوقع أن يساهم كل عضو في المناقشة.
يتم استخدام مناقشات المجموعة من قبل المنظمات والمؤسسات. GD (مناقشة المجموعة) هي طريقة فعالة لتقييم مهاراتهم في التعامل مع الآخرين ، وقدرتهم على الاستماع ، وقدرتهم على المساهمة بشكل فعال في المناقشة. يساعد GD أيضًا في تقييم المهارات القيادية والإدارية وحل المشكلات والإبداع للمرشح.
تعتبر المناقشة الجماعية أداة فعالة في اختيار المرشح المناسب لأنها تتضمن مجموعة من الأشخاص يناقشون شيئًا ما. في المجموعة ، يجب أن يتميز بعض الأشخاص بشكل أفضل من غيرهم. يساعد ذلك الشركة في وضع قائمة مختصرة للمرشحين بسرعة. يمكن أيضًا إجراء مناقشة جماعية على المستوى المجتمعي لمحاربة وصمة العار المجتمعية. يمكن أن تساعد GD أيضًا في زيادة وعي الأعضاء المشاركين.
المناقشة الجماعية ليست ضارة عند إجرائها باعتدال وهناك لوحة للتحكم في أعضاء المجموعة. خلاف ذلك ، قد يبدأ الأعضاء في القتال حول من هو على صواب ومن هو على خطأ.
ما هو النقاش؟
المناظرة هي نشاط يتم إجراؤه عادة بين شخصين. "يناقش" الأفراد حول موضوع معين ويكافحون لإثبات أنهم على حق. يمكن أن يكون هؤلاء الأفراد أيضًا المتحدثين لفريق كامل. بدلاً من حديث الفريق بأكمله ، يتقدم المتحدثون ويناقشون.
في المناقشة ، يتم إعطاء كل من الأفراد نفس الموضوع. على المرء أن يتحدث لصالح الموضوع والآخر يجب أن يتحدث ضده. هناك حد زمني من 5-10 دقائق للكلمات الافتتاحية. ثم هناك تفنيدات.
تعني الانتقادات أنه بعد أن يلقي كلا الشخصين خطاباتهما ، يمكن لأي منهما مواجهة ما قاله المرشح الآخر. الهدف النهائي للفرد المشارك في المناظرة هو الفوز على المرشح الآخر. قد يتم تقييد الجلسة بأكملها بواسطة الوسطاء. تقتصر بعض المناظرات على 30 دقيقة ، في حين أن البعض الآخر قد يصل إلى 90-100 دقيقة. لا توجد علامة محددة ، وغالبا ما تستخدم المناظرات في المسابقات والبرلمانات. يتم استخدامها أيضًا في محادثات الفريق الكبيرة ، مثل المناظرة الرئاسية الأمريكية. كل من كفاح الفرد لإثبات نفسه على حق والآخر على خطأ. كلاهما يقاتل من أجل الفوز. تتم المناظرات للوصول إلى نقطة نهاية مشتركة. النقاش البرلماني البريطاني طريقة شعبية وجيدة للنقاش.
تعد المناظرات طريقة مثالية لتقييم مهارات التحدث ومهارات العرض والمهارات غير اللفظية للأفراد.
الاختلافات الرئيسية بين المناقشة الجماعية والمناقشة
استنتاج
المناقشة الجماعية والنقاش كلاهما أنشطة تتم بين الأفراد. المناقشة الجماعية هي أكثر من مناقشة ، لا أحد يحتاج إلى إثبات خطأ الآخر. النقاش هو أكثر من مجرد حجة ، يحتاج المرء إلى إثبات خطأ الآخر للفوز.
مناقشات المجموعة لها مكانها على المستوى المؤسسي. يمكن إجراؤها في المقابلات ، في اجتماعات الفريق ، إلخ. يتم إجراء GD أيضًا على المستوى المجتمعي لمناقشة بعض المشكلات. من ناحية أخرى ، فإن المناظرات لها مكانها في المسابقات وعلى المستوى البرلماني. عادة ما يتم إجراؤها بين شخصين. أحدهم يفوز بالمناقشة وبالتالي يؤمن الجائزة أو الصفقة لفريقه ، والآخر يخسر.
